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事业单位工资制度制定
关键词：公司,员工,工资,工作,岗位,薪酬,薪资,计算,管理,标准
员工标准绩效工资＝《薪酬标准》中对应的岗位绩效薪酬总额×绩效工资所占比例员工实发绩效工资＝部门绩效工资总额×个人分配系数部门绩效工资总额＝（∑本部门员工标准绩效工资）×部门考核系数个人分配系数＝（员工标准绩效工资×员工考核系数）/∑(员工标准绩效工资×员工考核系数）部门考核系数、员工考核系数详见《N公司部门考核管理办法》、《N公司员工绩效管理办法》
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